【正社員｜訪問看護師】■残業がほぼなし　■フラットな組織　■子育て中のママさんナース活躍中

【雇用形態】 ・正社員 【仕事内容】 訪問看護の看護業務を担当して頂きます。 利用者様が住み慣れた環境で安心した療養生活が送れるよう支援を行って頂きます。 訪問件数：3～5件/日 利用者数：30名弱 利用者様の主な疾患：脳梗塞後遺症・廃用症候群・心疾患・難病系（ALS・重症筋無力症など）・統合失調症・認知症など 体制：担当制（お休みの場合は他スタッフが訪問したり、予約を変更し臨機応変に対応しております） エリア：中央区～芦屋市まで（灘、東灘方面が多い） 訪問手段：社用車、徒歩、自電車、公共交通機関 記録：紙 【1日のスケジュール例】 8:45～ミーティング 9:00～午前訪問（2件程） STに戻って昼休憩 午後訪問(2.3件) 記録やOC当番に申し送り 【具体的な仕事】 ・健康状態の観察 体温・血圧・脈拍・血糖値などの測定 健康状態や持病の状態の確認 など ・医師の指示による医療処置 点滴・カテーテル管理・インスリン注射・服薬管理 在宅酸素・人工呼吸器等の医療機器の管理 など ・日常生活のサポート 栄養管理・日常生活の介助（食事・入浴・排泄介助） 体位変換・移乗のサポート など ・ご家族への相談やアドバイス 看護・介護に関する相談やアドバイス など ・報告書の作成 日常的な訪問記録の作成 月次の訪問看護報告書の作成 【訪問看護ステーションの特徴】 ・残業がほぼなし！ 　遅くても18：30に帰宅できる職場です。 ・社長の意向でとてもフラットな組織！ 　社長は精神論の社長塾を開いています。入職後研修あり。 　きちんと一人立ちできるまで同行もございます。 ・管理者の方が子育て中のママさんナース！ 　家庭と両立しながら勤務されているスタッフも多数いらっしゃいますので、 　ご家庭・子育て理解のある職場です。

09：00 出勤・ミーティング 訪問看護ステーションへ出社後は、スタッフ間で利用者の情報共有や連絡事項の確認を行い、 訪問の準備を進めていきます。 09：30 午前の訪問 車や電動自転車を使って、利用者の自宅へ向かいます。 午前中の訪問は約2件程度です。慣れるまでは先輩看護師が同行してくれます。 12：00 昼食・休憩 一度ステーションに戻って、昼食を取ります。 休憩中の何気ない情報交換も大切です。 13：00 午後の訪問へ向かう 午後の訪問は約3件程度が一般的です。 17：30 ステーションに戻る 利用者の状態や処置の記録を行い、ケアマネジャーなどへの報告書を作成します。 18：00 勤務終了 引き継ぐスタッフに申し送りを行い、翌日のスケジュールの確認や準備を行います。月末月初は事務作業が重なり残業することもありますが、その他の時期は、比較的プライベートの時間を確保することができます。